近日，由《创业邦》草根创业网联合中华女性创业与投资协会评选的“2008中国年度女性创业人物”揭晓，味千拉面董事会主席兼CEO潘慰荣获“年度女性创业人物”大奖，安博教育CEO黄劲、俏江南董事长张兰、当当网联合总裁俞渝、桑迪亚医药王晓川、郁金香传媒总裁王敏则分获“年度杰出女性创业人物”奖项。

　　随着社会不断进步，女性的地位得到了极大的提高，在各行各业中，都能看到女性们自信、勇敢、活跃的身影。但是，一个不容忽视的事实是，女性创业仍然面临重重障碍，这些障碍虽然看不见，但实实在在。即便在美国，女性已经成为35岁以下经理人的主流群体，但在《财富》500强企业中，只有聊聊数家公司的领军人物为女性。而在中国，柳传志、张瑞敏等早已成为企业界的标杆和教父级人物，但可以让人们随口说出的女性企业家似乎只有那么几位。

　　为了帮助更多女性创业者成长起来，WIL“导师计划”在颁奖晚宴上正式启动。2009年年度导师将从杰出的女性VC、资深女性企业家以及大型跨国公司高级职业经理人中产生，她们将倾力为参加“导师计划”的学员提供辅导，帮助部分杰出的女性创业者成长为业界领军人物。WIL的远期计划是将会员发展到10，000名，第一任会长、凯鹏华盈合伙人汝林琪表示：“任何一个组织要想真正成功，都需要时间不断积累，坚持做很多有意义的事情，努力让更多的女性知道并吸引她们加入。”

　　女性创业的障碍

　　即便是现在，女性正在以相当快的速度创办企业，但其中的大部分企业都很小，很难持续成长。为什么会出现这种现象？部分原因是，大部分女性创业时选择的领域，如美容店、美甲店、花店、餐饮业、企划、公关、广告、居家护理等，多为成长空间有限、很难迅速规模化的服务业，而在制造业、高科技、建筑业以及金融服务业等，传统上仍由男性主导。美国的一项统计数据表明，大约55%的女性所领导的企业集中在服务行业，17%集中在零售业，只有2.5%的企业属于运输、通信、公用事业或制造业。中国的情形与此出入不大。

　　在2008中国年度女性创业人物中，潘慰创立的味千拉面、张兰创立的俏江南均为餐饮企业，在某种程度上是对这一现象的折射。不过，一个可以看到的趋势是，愈来愈多的女性创业者选择在软件、生物技术、互联网和金融服务等传统男性主导的领域开疆拓土，寻求更多的机会。俞渝创立的当当网已是电子商务B2C模式中的佼佼者，郁金香传媒的联合创始人王敏则把巨大的户外LED搬到了京沪等地顶级商业区，海外学成归来的王晓川则在生物制药领域大展宏图。

　　创业很像参加一场田径比赛，当你站在起跑线时，满身充满了希望、憧憬和力量，你知道这将检验自己的天分、决心与忍耐力的极限。满怀激情的女性在成长之路上所面临的挑战和与她们比肩的男性创业者所面临的挑战惊人相似。可是，对于女性而言，障碍通常更大、更多。

　　同男性一样，驱动女性创业的因素包括对事业的成就感、自我的独立意识、赚钱以及自己当老板的渴望等。而女性创业者的动机更为广泛，可能还包括比如贴补家用、灵活安排时间等。创业动机多元化导致目标分解，精力分散，这也被相关学者认为是女性创业的性别障碍：女人没有男人那样有雄心，精力充沛，目标远大。
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